כמה גבוה ה-Return on Assets (ROA) של International Workplace Group Plc השנה?
תשואה על נכסים (ROA) של International Workplace Group Plc בשנה זו היא -0.03 undefined.
בשנת 2024 הייתה התשואה על הנכסים הכוללים (ROA) של International Workplace Group Plc -0.03, עלייה של 249.05% בהשוואה לתשואה על הנכסים -0.01 בשנה הקודמת.
תשואה על ההון (ROA) של International Workplace Group Plc היא מדד מפתח המודד את רווחיות החברה ביחס לסך הנכסים שלה. היא מחושבת על ידי חלוקת הרווח הנקי בסך הנכסים. ROA גבוהה יותר מצביעה על שימוש יעיל בנכסים ליצירת רווחים ומשקפת את יעילות הניהול ואת הבריאות הכלכלית.
השוואה של ROA של International Workplace Group Plc משנה לשנה מספקת תובנות לגבי יעילות התפעול והמגמות בניצול הנכסים של החברה. ROA העולה מראה על יעילות נכסים משופרת ורווחיות, בעוד ש-ROA יורדת עשויה להצביע על אתגרים תפעוליים או כלכליים.
משקיעים רואים ב-ROA של International Workplace Group Plc מדד מכריע להערכת רווחיות ויעילות החברה. ROA גבוהה מראה שהחברה מנצלת את נכסיה באופן יעיל ליצירת רווחים, מה שעשוי להפוך אותה להשקעה מושכת פוטנציאלית.
שינויים ב-ROA של International Workplace Group Plc עשויים להיגרם על ידי שינויים ברווח הנקי, רכישת נכסים, או יעילות תפעולית. ניתוח של שינויים אלה מסייע בהערכת הביצועים הכלכליים, יעילות הניהול והמיקום האסטרטגי הפיננסי של החברה.
תשואה על נכסים (ROA) של International Workplace Group Plc בשנה זו היא -0.03 undefined.
ה-ROA של International Workplace Group Plc השתנה ב-249.05% לעומת השנה הקודמת.
ROA גבוה הוא מועיל למשקיעים של International Workplace Group Plc, מאחר שזה מרמז כי החברה משתמשת בנכסיה ביעילות ויוצרת רווחים גבוהים.
ROA נמוך עשוי להיות לא מועדף עבור משקיעים של International Workplace Group Plc מאחר והוא מרמז כי החברה נוהגת באסטרטגיות שלה באופן לא יעיל וייתכן שמקבלת רווחים נמוכים יותר.
גידול ב-ROA של International Workplace Group Plc יכול להיות מעיד על שיפור ביעילות שימוש בנכסים ורווחיות גבוהה יותר.
ירידה ב-ROA של International Workplace Group Plc יכולה להיות מחוון ליעילות פחותה בשימוש בנכסים ולרווחיות נמוכה יותר.
כמה גורמים שיכולים להשפיע על ROA של International Workplace Group Plc כוללים בין היתר מכירות, הוצאות תפעוליות, מבנה נכסים וממוצע הענף.
ה-ROA של International Workplace Group Plc חשוב למשקיעים כיוון שהוא מהווה אינדיקטור לריווחיות החברה ויעילותה בשימוש בנכסים. זה נותן מידע למשקיעים על כמה טוב החברה משתמשת בכספיה כדי ליצור רווחים.
לשיפור ה-ROA, International Workplace Group Plc יכול בין היתר לקחת צעדים כמו חיסכון בהוצאות, הגדלת המכירות, אופטימיזציה של מבנה הנכסים והתגוונות פעילות העסקית שלו. חשוב שהחברה תבצע בדיקה יסודית של מצבה הכלכלי על מנת לקבוע את הצעדים האסטרטגיים הטובים ביותר לשיפור ה-ROA.
במהלך 12 החודשים האחרונים, International Workplace Group Plc שילמה דיבידנד בגובה 0.07 GBP . זה מקביל לתשואת דיבידנד של כ-3.93 %. ל-12 החודשים הקרובים, International Workplace Group Plc צפויה לשלם דיבידנד של 0 GBP.
תשואת הדיבידנד של International Workplace Group Plc נוכחית היא 3.93 %.
International Workplace Group Plc משלמת דיבידנד רבעוני. הדיבידנד מתבצע בחודשים מאי, אוקטובר, יוני, אוקטובר.
International Workplace Group Plc שילם דיבידנד כל שנה במשך ה-3 שנים האחרונות.
לתקופה הבאה של 12 חודשים ניתן לצפות לדיבידנדים בסך של 0 GBP. זה מייצג תשואת דיבידנד של 0 %.
International Workplace Group Plc משויך למגזר 'נדל"ן'.
כדי לקבל את הדיבידנד האחרון של International Workplace Group Plc מתאריך 4.10.2024 בסך 0.004 GBP, היה עליך להחזיק את המניה לפני היום המוקדם בתאריך 5.9.2024 בתיק.
תשלום הדיבידנד האחרון בוצע ב-4.10.2024.
בשנת 2023 שילמה International Workplace Group Plc 0 GBP כדיבידנדים.
הדיבידנדים של International Workplace Group Plc מתחלקים ב-GBP.
ניתוח המניות שלנו למניית International Workplace Group Plc הכנסות כולל נתונים פיננסיים חשובים כמו המכירות, הרווח, פעמי הרווח למחיר המניה, פעמי המכירות למחיר המניה, ה-EBIT וכן מידע לגבי הדיבידנד. בנוסף, אנו בוחנים היבטים כמו מניות, שווי שוק, חובות, הון עצמי והתחייבויות של International Workplace Group Plc הכנסות. אם אתם מחפשים מידע יותר פרטני לגבי נושאים אלה, אנו מציעים בדפי המשנה שלנו ניתוחים מפורטים: